Postępowanie Powypadkowe

Pomimo troski o bezpieczeństwo w firmie, zapewnienia efektywnych szkoleń dla pracowników oraz przestrzegania wdrożonych procedur może dojść do wypadku. Co robić kiedy w Twojej firmie wydarzy się wypadek? Niezbędne jest powołanie zespołu powypadkowego i przeprowadzenie postępowania powypadkowego ustalającego przyczyny i okoliczności wypadku. W skład zespołu powypadkowego zazwyczaj wchodzi specjalista ds. BHP oraz przedstawiciel pracowników.

Niejednokrotnie dla przedsiębiorców jest to nie łatwe zadanie – szczególnie dlatego, że wyróżniamy różne rodzaje wypadków ze względu na ciężkość (lekki, ciężki, śmiertelny) – indywidualny lub zbiorowy. Ponadto wyróżniamy wypadki w drodze do lub z pracy, na równi z wypadkiem przy pracy, w okresie ubezpieczenia wypadkowego.

Twój pracownik uległ wypadkowi?

Pomożemy Ci określić przyczyny i okoliczności wystąpienia wypadku, dokonamy kwalifikacji prawnej zdarzenia, a także określimy środki i wnioski prewencyjne, tj. przedsięwzięcia mające na celu niedopuszczenie do podobnych zdarzeń wypadkowych w przyszłości.